Étudiant en odontologie : quels jobs d’été exercer sans quitter le secteur de la santé ?

Travailler l’été sans mettre ses études entre parenthèses

Un emploi saisonnier n’a évidemment pas besoin d’avoir un rapport avec ses études. Pour un étudiant en odontologie, choisir le secteur sanitaire présente néanmoins quelques avantages.

Même lorsque le poste n'implique aucun acte dentaire, travailler dans un établissement de santé permet de découvrir son fonctionnement quotidien, le travail en équipe, les relations avec les patients, les règles d’hygiène ou encore les contraintes propres aux professions de santé.

L’expérience peut également trouver sa place sur un CV lors de la recherche d’un futur stage, d’un remplacement ou d’un premier poste.

Reste une règle à garder en tête : être étudiant en odontologie ne permet pas d’exercer librement une profession de santé réglementée. Il faut donc vérifier précisément les missions associées au poste.

1. Remplacer un chirurgien-dentiste : possible à partir d’un certain niveau d’études

C’est évidemment le job d’été le plus directement lié au futur métier, mais il n’est pas accessible à tous les étudiants.

L’article L. 4141-4 du Code de la santé publique prévoit que les étudiants en chirurgie dentaire ayant satisfait en France à l’examen de cinquième année peuvent être autorisés à exercer l’art dentaire comme remplaçants ou comme adjoints d’un chirurgien-dentiste.

Le Conseil national de l’Ordre des chirurgiens-dentistes précise ainsi que cette possibilité concerne les étudiants de 6e année et les internes, dans les conditions prévues par les textes.

L’autorisation n’est pas automatique. Elle est délivrée pour une durée limitée par le conseil départemental de l’Ordre des chirurgiens-dentistes.

• Pour un remplacement, un contrat écrit doit par ailleurs être établi. Le Code de déontologie prévoit qu’il soit conforme à un contrat type établi par le Conseil national de l’Ordre.
• Pour les étudiants suffisamment avancés dans leur cursus, les vacances estivales peuvent donc devenir une première période d’exercice professionnel encadré.

2. Travailler dans un cabinet dentaire sans exercer comme chirurgien-dentiste

Pour les étudiants qui n’ont pas encore atteint le niveau permettant un remplacement, le cabinet dentaire reste une piste à examiner.

La profession d’assistant dentaire est réglementée par le Code de la santé publique. Elle ne peut donc pas être assimilée à un simple emploi saisonnier accessible sans condition.

Le Code prévoit néanmoins une disposition particulière : l’autorité compétente peut autoriser individuellement certains étudiants en chirurgie dentaire ayant acquis un niveau de connaissances suffisant à exercer la profession d’assistant dentaire pendant leurs études.

Il convient donc de vérifier la situation avant toute embauche et de ne pas considérer que le statut d’étudiant en odontologie suffit, à lui seul, pour occuper toutes les fonctions d’un assistant dentaire.

3. Agent de service hospitalier : découvrir l’hôpital de l’intérieur

Autre possibilité : chercher un emploi saisonnier dans un hôpital, une clinique, un EHPAD ou un autre établissement sanitaire.

Les postes d’agent de service peuvent notamment permettre de participer au fonctionnement quotidien des services, dans le respect des missions prévues par l’employeur.

Pour un étudiant en odontologie, l’intérêt dépasse le simple job alimentaire. C’est une façon de se familiariser avec les règles d’un établissement de santé : hygiène, organisation des services, horaires, travail collectif et contact avec différents professionnels.

4. Brancardier : rester au contact des patients

Les établissements hospitaliers et certaines cliniques peuvent également recruter des brancardiers pour répondre aux besoins liés aux congés d’été.

Le métier consiste notamment à accompagner et transporter les patients entre les différents services, selon l’organisation de l'établissement.

Pour un étudiant en odontologie, l’expérience peut être intéressante car elle confronte directement à la relation avec des patients parfois âgés, douloureux, anxieux ou en perte d’autonomie.

Elle permet aussi d’observer la coordination entre services et professionnels de santé, un aspect moins visible durant les premières années universitaires.

5. Travailler à l’accueil d’un établissement de santé

Un job d’été médical n’implique pas nécessairement de participer directement aux soins.

Hôpitaux, cliniques, centres de santé, cabinets ou établissements médico-sociaux peuvent avoir besoin de renforts administratifs pendant les congés de leurs salariés.

Accueil physique et téléphonique, orientation des patients, prise ou modification de rendez-vous, tâches administratives : ces postes permettent de découvrir une autre partie du parcours de soins.

6. Chercher du côté des EHPAD et des établissements médico-sociaux

Les EHPAD connaissent eux aussi des besoins de remplacement pendant les vacances.

Tous les postes ne sont pas accessibles sans diplôme spécifique. En revanche, certains emplois d’accueil, de service, d’accompagnement ou de logistique peuvent être ouverts à des étudiants, selon les besoins et les conditions fixées par l’établissement.

L’expérience présente une particularité intéressante pour un étudiant en odontologie : elle permet de côtoyer un public âgé pour lequel la santé bucco-dentaire peut devenir particulièrement complexe en raison de la perte d’autonomie, des pathologies associées ou des traitements médicamenteux.

7. Se tourner vers les centres de santé et établissements dentaires

Les centres de santé dentaires et établissements disposant d’une activité odontologique peuvent également être prospectés.

Même lorsqu’un étudiant n’a pas encore le droit d’exercer l’art dentaire, il peut rechercher les postes temporaires proposés dans l’accueil, l’administration ou d'autres fonctions compatibles avec son niveau de qualification.

Quel job d’été selon son niveau d’études ?

Où chercher son job d’été ?

Une candidature spontanée peut avoir du sens dès le printemps auprès des cabinets et centres dentaires, mais il ne faut pas limiter ses recherches à l’odontologie.

Les étudiants peuvent également surveiller les recrutements des hôpitaux et cliniques de leur région, des EHPAD, des centres de santé et des établissements médico-sociaux.

Les besoins estivaux apparaissent notamment lorsque les équipes organisent les congés de juillet et août.

Un été peut aussi servir à construire son parcours professionnel

Il n’est donc pas nécessaire de choisir entre gagner de l’argent pendant les vacances et conserver un lien avec ses études.

Un étudiant en odontologie qui n’a pas encore le droit d’exercer peut découvrir l’hôpital, le médico-social, l’accueil des patients ou l’organisation d’un établissement. Plus avancé dans son cursus, il peut progressivement se rapprocher de l’exercice dentaire et, lorsqu’il remplit les conditions légales, effectuer un remplacement ou travailler comme adjoint.